Nieuws
Lees hier de laatste nieuwsberichten over Ontspits:
- 1 of 3
- ››
Word lid van de Ontspits-groep op Linkedin en discussieer mee.
Grote werkgevers in regio Amsterdam stimuleren slim werken én slim reizen
Werknemers van grote organisaties in de regio Amsterdam kunnen hun werk en woon-werkverkeer steeds flexibeler inrichten. Ruim driekwart (131.581) van de in totaal 168.026 werknemers van 156 organisaties in de regio is in staat om slim te werken én te reizen. Dat blijkt uit een effectberekening en benchmark uitgevoerd door onderzoeksbureau Ecorys in opdracht van de Taskforce Ontspits. Deze werkgevers combineren maatregelen als ‘flexibele lease’, stimulering van fietsgebruik en OV met ‘Het Nieuwe Werken’. Daarmee versterken zij hun eigen organisatie en leveren zij een belangrijke bijdrage aan de bereikbaarheid van de regio.
Uit de effectberekening blijkt voor deze organisaties dat het aantal autokilometers in de spits de afgelopen vier jaar met circa 6,9% is afgenomen. Die afname is het gevolg van maatregelen van werkgevers in de regio maar ook van andere ontwikkelingen zoals wegmaatregelen en de recessie. Het effect van de inspanningen van de werkgevers zelf wordt geschat op 4,4%.
Win-win situatie
Het onderzoek is vandaag gepresenteerd tijdens een conferentie van de Kopgroep Ontspits, 28 werkgevers in de regio met in totaal zo’n 100.000 werknemers. De afgelopen vier jaar hebben deze werkgevers fors geïnvesteerd in maatregelen die slim werken en slim reizen mogelijk maken. Frans van der Wel, vicevoorzitter VNO-NCW Metropool Amsterdam en voorzitter van de Kopgroep Ontspits: “De combinatie van slim werken en slim reizen maakt werknemers optimaal flexibel in de uitvoering van hun werkzaamheden maar ook in het mijden van files. Daar varen hun organisaties én de economische bereikbaarheid van onze regio wel bij. Een win-win situatie.”
Meest populaire maatregelen: stimulering fietsgebruik en HNW
Stimulering van fietsgebruik en Het Nieuwe Werken (HNW) zijn de meest populaire maatregelen om werknemers flexibeler en efficiënter te laten werken en reizen in de regio Amsterdam. 84% van de werknemers werkt bij een werkgever die actief beleid voert om fietsgebruik te stimuleren. Dat gebeurt vaak met een fietsplan maar ook met faciliteiten als een overdekte fietsenstalling en douches. Ruim driekwart (80%) van de werknemers werkt bij organisaties die HNW mogelijk maken. Deze werknemers mogen thuiswerken, hebben flexibele werktijden en de beschikking over een laptop en smartphone.
Werk aan de winkel voor het MKB
Uit het onderzoek komt naar voren dat er voor het MKB nog winst te behalen valt in het stimuleren van slim reizen. Zo heeft bijna de helft (47%) van de werknemers weinig tot geen toegang tot maatregelen die het gebruik van OV stimuleren, zoals een OV-jaarkaart. Ook hanteert slechts 18% van de werkgevers in het MKB een stringent parkeerbeleid dat autogebruik ontmoedigt. De resultaten bevestigen het nut en de noodzaak van de MKB-vouchers die MKB-bedrijven ook in 2013 weer kunnen aanvragen. Met de vouchers kunnen zij gratis advies inwinnen om de mobiliteit van hun werknemers te vergroten en krijgen zij een bijdrage om dit daadwerkelijk te implementeren.
Over het onderzoek
Het onderzoek richtte zich primair op organisaties met meer dan 200 werknemers. De data zijn verzameld door Verkeer advies, de bereikbaarheidsmakelaar van de Taskforce Ontspits. De bewerking tot de “Benchmark en effectmeting slim werken en slim reizen Metropoolregio Amsterdam” is uitgevoerd door Ecorys Nederland in opdracht van de Taskforce Ontspits.
Download de Eindrapportage Taskforce Ontspits (PDF, 1.2 MB)
Alles over de werkkostenregeling door Deloitte
Aanstaande dinsdagmiddag 4 december geeft adviesbureau Deloitte uitleg over de gevolgen voor werkgevers in de Metropoolregio Amsterdam van de werkkostenregeling (WKR).
Roeland van Esveld, Senior Manager Loonheffingen van Deloitte, geeft een toelichtingop de financiële gevolgen van maatregelen als Het Nieuwe Werken, elektrisch vervoer, fietsregelingen, carpool en reiskostenvergoedingen. Daarnaast licht hij toe wat wel en nietonder de werkkostenregeling valt.
De bijeenkomst vindt plaats van 15.00 – 17.00 uur bij Amsterdam RAI in de ‘AmsterdamSuite’ in het Auditorium Centre.
Na afloop van de bijeenkomst is er nog gelegenheid voor een drankje in de bar bij de RAI.
Aanmelden
U kunt zich aanmelden door een mail te sturen naar communicatie@verkeeradvies.nl.
Amsterdam RAI is uitstekend bereikbaar met trein, bus, tram en metro en heeft zelfshaar ‘eigen’ station: Amsterdam RAI. Indien u met de auto wilt komen, kunt u parkeren in een van de parkeergarages. Op de website van RAI Amsterdam vindt u een routebeschrijving.
26-11-2012 Save the date: Ontspits conferentie
Maandagmiddag 26 november 15.00 – 17.30 uur organiseert VNO-NCW Metropool Amsterdam een Ontspits-conferentie voor het bedrijfsleven in de regio Amsterdam en Kopgroepbedrijven in het bijzonder.
Verleden, heden…
De afgelopen jaren heeft het bedrijfsleven in de Metropoolregio Amsterdam fors geïnvesteerd in ‘slim werken en slim reizen’. Tijdens deze bijeenkomst blikt de Taskforce Ontspits samen met de betrokken bedrijven terug op de afgelopen vier jaar. Wat is er bereikt en wat heeft dat voor de bedrijven betekend? Vervolgens wordt de huidige situatie in de regio onder de loep genomen aan de hand van een actuele rapportage van de Taskforce Ontspits.
…, toekomst
In het tweede deel van de bijeenkomst staat de toekomst centraal. Hoe zorgen private én publieke organisaties er met elkaar voor dat Amsterdam haar koppositie op het gebied van mobiliteit en bereikbaarheid behoudt en versterkt?
Meldt u alvast aan!
Kortom, een bijeenkomst om niet te missen. Wilt u zich alvast aanmelden voor deze conferentie? Dat kan, via een e-mail aan Vanessa Penn, secretaris VNO-NCW metropool Amsterdam via penn@vno-ncwwest.nl.
Uitnodiging themabijeenkomst Kopgroep Ontspits IV: SWSR door de ogen van young professionals
De toekomst van het werken
VNO-NCW Metropoolregio Amsterdam organiseert een themabijeenkomst voor young professionals van de Kopgroepbedrijven. In de bijeenkomst kijken we samen met de young professionals naar de toekomst van het werken. Welke relatie hebben zij met de organisatie, wat is voor hen belangrijk in hun werk, en hoe gaan ze om met het thema mobiliteit?
Ontspits conferentie 26 november
De bijeenkomst is een belangrijke opmaat naar de Ontspits conferentie die op maandag 26 november a.s. (eind van de middag, noteer het alvast) staat gepland. De conferentie blikt terug op de Ontspits periode tot nu toe, maar kijkt ook vooruit naar de toekomst. En die toekomst is het terrein van de young professionals! U ontvangt op korte termijn meer informatie over de Ontspits conferentie.
Download deze PDF voor meer informatie en om uzelf op te geven
Uitnodiging themabijeenkomst Kopgroep Ontspits III: Relocatie
VNO-NCW Metropoolregio Amsterdam organiseert voor de Kopgroep Ontspits een themabijeenkomst over relocatie: het met je bedrijf verhuizen van A naar B, of het reduceren van het aantal vestigingen.
Relocatie is een hot issue. Veel organisaties zijn bezig met verhuisplannen, de kantorenmarkt is ingestort en bedrijven slanken af. Daarbij komt dat Het Nieuwe Werken leidt tot een reductie van het aantal werkplekken en vierkante meters per FTE.
De bijeenkomst gaat in op de verschillende aspecten die om aandacht vragen bij herhuisvesting. Van een beeld op de huidige en toekomstige kantorenmarkt tot alle praktische aandachtspunten die spelen bij het organiseren van de herhuisvesting, zoals parkeerplekken en het recht daarop, het stimuleren van OV-gebruik en de manier van werken in de nieuwe situatie.
De bijeenkomst vindt plaats bij Philips, dat op dit moment volop bezig is met een verhuisoperatie. Naast gastheer Philips zal ook Hewlett Packard ons meenemen in de eigen ervaringen met relocatie.
Download deze PDF voor meer informatie en om jezelf op te geven.
Is blij met Ontspits want IBM heeft door het invoeren van diverse Ontspits-maatregelen 60% kostenbesparingen gerealiseerd op huisvesting en parkeren. Daarnaast heeft Eric-Mark ook wat blijere en relaxtere collega’s erbij. En dat kostte niets extra!
Neem voor uw winst contact op met het Servicecenter Ontspits.
